2025年11月14日（金）10:30～

2025年度（第4回）作業所職長会交流会「西日本道路宇治田原トンネル作業所」開催

今年度第4回目の作業所交流会を「西日本道路宇治田原トンネル作業所」で行いました。

大阪職長会役員が訪問し、作業所からは職員・職長会メンバーが参加し、総勢26名で実施。

議事は以下の通りです。

１． 芝会長挨拶

２． 全員自己紹介

３． 工事概要説明

４． 大阪職長会 役割と活動内容 趣旨説明（嶋田副会長）

５． 現場見学会

６． ランチミーティング

  1) 作業所職長会運営マニュアル 動画放映

  2) 意見交換

今回、初めて土木の大規模現場を見学させて頂きましたが、スケールの大きさに圧倒されました。

また、驚いたのは大規模現場なのに建築現場に比べて作業員が少ないという事、土木はDX化が進んで

いるという事を改めて実感しました。

現場、事務所、喫煙所も立派で掲示物もしっかり貼られており、綺麗で働きやすい環境だと感じました。

社員・職長の皆さんもきちんと説明、自己紹介もされ、自分自身の意見を持っている方ばかりで、全体を

俯瞰して素晴らしい現場・組織だと感じました。

竣工まであと2年程ですが、無事故無災害で頑張ってください！安全に！！ 

2025年10月17日（金）10:30～

2025年度（第3回）作業所職長会交流会「創価学会石川平和会館増改作業所」開催

今年度第3回目の作業所交流会を「創価学会石川平和会館増改作業所」で行いました。

大阪職長会役員が訪問し、作業所からは職員・職長会メンバーが参加し、総勢16名で実施。

議事は以下の通りです。

１．宮本北陸地区会長挨拶

２．自己紹介

３．工事概要説明（久保作業所長）

４．大阪職長会 役割と活動内容、趣旨説明（小寺北陸地区副会長）

５．現場見学

６．ランチミーティング

  ①作業所職長会運営マニュアル動画放映

  ②作業所職長会 状況と活性化等についての意見交換

７．芝大阪職長会長 閉会挨拶

現場が増改築工事で職人の出入りが多く、職長が固定しない為、作業所職長会活動が停滞している

という事であり、また現場も最盛期でそこまで頭が回らないという事であった。

作業所職長会活動はこうしなくてはダメだというものではなく、一掴み運動や月1回ランチミーティング

でも良いので何か職長会で1つだけでも取り組んでもらえたらと思います。

会長が現場を見て回った際、職人の皆さんが挨拶してくれて気持ち良かった、そういうコミュニ

ケーションを大切にして行けば事故も無くなると思うので竣工まで無事故無災害で頑張って欲しい

と思います。ご安全に！

2025年9月19日（金）10:30～

2025年度（第2回）作業所職長会交流会「松山市一番町４丁目PJ作業所」開催

今年度第2回目の作業所交流会を「松山市一番町４丁目PJ作業所」で行いました。

大阪職長会役員が訪問し、作業所からは職員・職長会メンバーが参加し、総勢13名で実施。

議事は以下の通りです。

１．古市四国地区会長挨拶

２．自己紹介

３．工事概要説明（岸本所長）

４．大阪職長会 役割と活動内容、趣旨説明（野崎事務局長）

５．現場見学

６．ランチミーティング

①作業所職長会運営マニュアル動画放映

②作業所職長会 状況と活性化についての意見交換

作業所職長会活動が初めてという作業所職長会役員の皆さんでしたが、イベント等を行う事で

和気あいあいとした雰囲気となり、何でも言い易い雰囲気づくりと、良い関係性が築かれた

現場だと言う事でした。

詰所に表彰者の写真が掲示されている等、今までの活動の積み重ねがこういう結果に繋がって

いるのだと思います。みなさん次の現場でも今回の経験を生かして活動を進めたいという意見でした。

皆さん、お疲れ様でした！！ 

 2025年７月30日（水）１０：３０～

2025年度（第１回）作業所職長会交流会「京都橘大学新教室棟作業所」開催

今年度第１回目の作業所交流会を「京都橘大学新教室棟作業所」で行いました。

大阪職長会役員が訪問し、作業所からは職員・職長会メンバーが参加し、総勢３０名で

実施しました。

１． 大阪職長会会長挨拶（芝会長）

２． 参加者自己紹介

３． 工事概要説明（橋本所長）

４． 大阪職長会　役割と活動内容

５． 現場見学

６． ランチミーティング

・作業所職長会運営マニュアルについての説明

・作業所職長会活性化についての意見交換

 今回の作業所は、狭い敷地でありながら整理整頓がなされており、トイレも綺麗に整備

されていました。職長さんの間でもコミュニケーションがうまく取れているようでした。

皆さん、お疲れ様でした！！ 

2025年6月13日（金）14:30～

支店間交流会in広島　「出雲村田南工場Ｎ２棟建設工事作業所」開催！

今年度は広島支店にある広島・大阪支店間JV作業所である「出雲村田南工場Ｎ２棟建設工事作業所」

にて支店間交流会を開催しました！計27名が参加、広島職長会・大阪職長会との親睦が深められました！

【　議題等は下記の通り　】

１．各職長・社員　自己紹介、

２．大阪・広島職長会会長挨拶

３．作業所工事概要･生産性向上の取組､

４．作業所職長会活動等説明[現場より]

５．現場見学・質疑応答

６．大阪・広島職長会 意見交換会

７．大阪・広島職長会活動報告

フリーディスカッション（職長会のまんねり解消法、若手の教育・指導方法

・働き方改革、今後の交流について、本音トーク等）意見交換会　等

会議では広島職長会と大阪職長会についてそれぞれどんなところが良いか悪いか意見を出し合いましたが、

お互いの紹介で時間が無く、多くの意見は出ませんでした。

今回の交流会もとにかく広島職長会のパワー・団結力・行動力に驚き、大阪職長会にとっては見習う所が

多い交流会でした。

広島職長会・作業所の皆さんには大変お世話になり有難うございました！！

【作業所ランチミーティング報告】

2025年5月21日（水）12:00～13:00

「ＫＩＸ０１Ａ　ＤＣ新築」第１回ランチミーティング

作業所ランチミーティング活動を加賀田職長から報告して頂きました。

当日のお弁当は現場で職員さんがいつも頼んでいる弁当の高級バージョンを用意して頂きご馳走に

なりました!(^^)!。　

以下はミーティング内容です。

①自己紹介

➁安全パトロールでの指摘事項を再確認・周知

➂月一回のパトロール日を決定（回数は今後増減協議）

④各計画書についてルールの明確化（フォークリフト、高車、レベル等）

⑤指差呼称ナンバーワン現場へ向けて取組を開始（ＫＹ時に今日一日これだけは指差呼称しよう！と決定）

⑥現場特有の実施項目　「一掴み運動」・「声掛け安全パトロール」を決定。

　※パトロール時に職人さんに「安全帯よいか！」と声を掛け、職人さんに「安全帯ヨシ！！」と返してもらう　⑦トイレや喫煙所の掃除マニュアルをラミネートし張る事（誰でもわかるように）。

⑧大阪職長会ホームページの存在と内容を説明

以上　　　

※活動記録は上が最新として編集しています。

※2024年度の活動日程ががバラバラな部分がありますがご容赦ください　🙏

2024年12月13日（金）16：00～　2024年度　第3回 役員会開催

今回は大阪支店移転後初めて支店９階会議室での会議でした。

綺麗なオフィスですがセキュリティが強化された為、外部から参加の場合は注意が必要です。

会議内容は次の通り。

【議事次第】

１．会長挨拶

２-1．作業所職長会交流会の実施報告（４件）

　①交野市立みらい学園（大阪・建築）、➁FMC研究開発センター（北陸）

　➂西日本道路小曽根高架耐震補強（大阪・土木）、④住友金属鉱山第二開発棟（四国）

２-2．支店間交流会in 大阪の実施（１件）

　①長岡京市新庁舎等建設（大阪・建築）

３．支店間交流について（2025.2.21 in広島）

４． 2025年度（来年度）役員改選と計画について

５．その他連絡事項

会議の後は支店近くで大阪駅方面ではなく淀屋橋方面の居酒屋で懇親会を開催し親睦を深めました！

この意味が解りますか？支店と大阪駅の間には北新地があるので危険なんです。

お酒好きの方ごめんなさい(^^ゞ

2024年8月21日（水）10：30～

2024年度[第1回]作業所職長会交流会 「交野市立みらい学園作業所」開催！

今年度[第1回目]の作業所交流会を「交野市立みらい学園作業所」で開催させて頂きました。

大阪職長会役員が訪問し、作業所からは職員・職長会メンバーに集まって頂き約30名程で交流会を開催、内容は下記の通りです。

1.大阪職長会会長挨拶（芝会長）

2.参加者自己紹介

3.大阪職長会役割と活動内容

4.工事概要説明（京極所長）

5.現場見学

6.作業所交流会（ランチミーティング）

  ・作業所職長会運営マニュアル動画

  ・優良技能者研修会アンケート集計説明

  ・作業所職長会状況報告

  ・大阪職長会と作業所職長会について意見交換

最後は昼礼の時間になってしまった為、作業所全員で写真をパチリ！

今回感じた事は予想以上に作業所職長会がきちんと運営され活発に活動が行われていた事です、このような現場だと作業所内でのコミュニケーションも良く、安全で快適な職場環境の中で皆さんが気持ち良く作業が出来、工事もスムーズに進むと思います、模範となる現場でした。こんな現場が増えると良いですね！！

2024年9月20日（金）10：30～

2024年度[第1回]大阪・広島支店間交流会in大阪「長岡京市新庁舎等建設工事作業所」

開催！

今年度[第1回目]の支店間交流会を「長岡京市新庁舎等建設工事」作業所で開催させて頂きました。

今回、広島支店からは職員・職長会メンバー18名、大阪職長会がホスト支店として16名にご参加頂き交流会が

進められました。写真は撮り忘れましたが作業所交流会後は京都駅近の居酒屋で懇親会を開催し相互の親睦が

図られ和気あいあいと盛況のうちに終了しました。

支店間交流会の開催内容は下記の通りです。

１．参加者自己紹介

２．職長会会長挨拶（大阪・広島）

３．作業所工事概要説明

４．作業所職長会活動説明

５．現場見学

６．大阪職長会活動報告

７．広島職長会活動報告

８．意見交換

今回感じた事は広島職長会は元気で活発な職長が多く、職長会の運営も職長主導で自主的に活動されていると

いう印象を受けました。

大阪職長会も将来的にはそのような方向に持って行き活発な大阪職長会を目指していきたいと思います。

2024年11月7日（木）10：30～

2024年度[第2回]作業所職長会交流会　「FMC研究開発センター作業所」開催！

今年度[第2回目]の作業所交流会を北陸地区の「FMC研究開発センター作業所」で開催させて頂きました。

大阪職長会の北陸地区担当役員が訪問し、作業所からは職員・職長会メンバーに集まって頂き13名で交流会を開催、内容は下記の通りです。

1.大阪職長会　宮本北陸地区会長挨拶

2.参加者自己紹介

3.大阪職長会役割と活動内容（野崎事務局長）

4.工事概要・作業所職長会活動状況報告（濱田所長・星副所長）

5.現場見学

6.作業所交流会（ランチミーティング）

  ・作業所職長会運営マニュアル動画

  ・優良技能者研修会アンケート集計説明

  ・大阪職長会と作業所職長会について意見交換

今回の作業所職長会訪問でも職員と職長の協力体制がきちんと取られており、コミュニケーションも良く、一体感が感じられ、作業所の雰囲気も大変良かったです。

工事現場では鉄骨建て方中であった為、場内に立ち入る事は出来ませんでしたが、場内の外を見て回った限りではごみは無く、資器材もヤードに収納されており、綺麗な状況でした。

事務所・詰所・喫煙所・トイレに至るまで良く整備されて綺麗に使われており、こちらの現場も他の模範となるような作業所であり、作業所職長会活動が出来ていると感じました。

但し、意見交換の中で作業所職長会に予算が無いと活動が活発化出来ないという意見については、作業所職長会活動の支援を目的とする大阪職長会としても課題として認識し、今後一緒に対策を考えて行きたいと思います。

2024年11月15日（金）10：30～

2024年度[第3回]作業所職長会交流会「名神高速小曽根高架橋他２橋耐震補強工事作業所」開催！

今年度[第3回目]の作業所交流会を大阪支店・土木工事の「名神高速小曽根高架橋他２橋耐震補強工事作業所」で

開催させて頂きました。

大阪職長会の大阪地区担当役員が訪問し、作業所からは職員・職長会メンバーに集まって頂き15名で交流会を開催、内容は下記の通りです。

1.大阪職長会　芝会長挨拶

2.参加者自己紹介

3.大阪職長会役割と活動内容（野崎事務局長）

4.工事概要報告（松井所長）

5.現場見学

6.作業所交流会（ランチミーティング）

  ・作業所職長会運営マニュアル動画

  ・優良技能者研修会アンケート集計説明

  ・大阪職長会と作業所職長会について意見交換

今回の高速道路耐震補強工事の工事現場では、業種・職長が少なく、作業所職長会活動の必要性が無い為、組織

立てた活動は行っていないとの事でした。

確かに職種も少なく社員と職長のコミュニケーションも良くとられており、雰囲気も良く、場内も整理整頓された現場でしたので作業所職長会活動は必要ない現場という事を確認しました。

但し、今後、作業所職長会が活動が必要になった場合には「作業所職長会運営マニュアル」を参考にして進めてもらうようにお願いしました。

2024年11月28日（木）10：30～

2024年度[第4回]作業所職長会交流会　「住友金属鉱山第二開発棟作業所」開催！

今年度[第4回目]の作業所交流会を大阪支店・四国地区の「住友金属鉱山第二開発棟作業所」で開催させて頂きました。大阪職長会の四国地区担当役員が訪問し、作業所からは職員・職長会メンバーに集まって頂き13名で交流会を開催、内容は下記の通りです。

1.大阪職長会　古市四国地区会長挨拶

2.参加者自己紹介

3.大阪職長会役割と活動内容（野崎事務局長）

4.工事概要報告（高口所長）

5.現場見学

6.作業所交流会（ランチミーティング）

  ・作業所職長会運営マニュアル動画

  ・優良技能者研修会アンケート集計説明

  ・大阪職長会と作業所職長会について意見交換

今回の住友金属鉱山第二開発棟の工事現場では作業所職長会「すみっこ会」と言う組織で、会長・副会長の下に安全運動班、3S班、職長会運営班、マナー班とに班分けを行い活動が行われていました。

基礎躯体工事現在の班で組織されていますが、会長・副会長には実際に組織をマネジメント出来、活性化する事が

可能な設備会社の職長を任命されている所が良いと思いました。

作業所職長会活動は、

①毎日・・くじ引きによる共用部清掃

②毎週木曜日・・・職長会PT

③毎週金曜日・・・職長会主体一斉清掃

④毎月第3木曜日・・・職長会議

⑤イベント・活動企画　　etc

ときちんと決められており、場内は思った以上に狭く、しかも土対法の関係から起伏が激しい場内でありながら資器材が散乱せずに整理整頓されており、素晴らしい現場だと感じました。